---

Specjalista/Specjalistka w Dziale Spraw Pracowniczych

Uniwersytet Wrocławski ogłasza konkurs na stanowisko specjalisty/specjalistki w Dziale Spraw Pracowniczych. Zgłoszenia będą przyjmowane do dnia 5 maja 2026 r.

Nazwa stanowiska: specjalista/specjalistka
Wymiar etatu: pełny
Liczba etatów: 1

Główne obowiązki

1. Kompleksowa obsługa administracyjna procesu PPK w UWr, w szczególności:
   –      spełnianie obowiązków informacyjnych wynikających z ustawy o PPK,
   –      przyjmowanie, wysyłanie i ewidencja wszystkich deklaracji złożonych przez pracowników,
   –      przygotowanie zestawień i raportów,
   –      prowadzenie dokumentacji związanej z PPK,
   –      współpraca z instytucją finansową w zakresie PPK.
2. Przygotowywanie dokumentów związanych z nawiązaniem, trwaniem i rozwiązaniem stosunku pracy (umowy, aneksy, świadectwa pracy).
3. Obsługa programu Płatnik w zakresie terminowego przekazywania do ZUS dokumentów pracowniczych.
4. Obsługa administracyjna komisji pozostających w zakresie zadań Działu Spraw Pracowniczych.
5. Przygotowywanie dokumentacji dotyczącej spraw emerytalnych, rentowych i świadczenia rehabilitacyjnego.
6. Przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem obcokrajowców w tym współpraca z Urzędem Wojewódzkim i Powiatowym Urzędem Prac.
7. Prowadzenie Kart Opisu Stanowiska i weryfikacja zakresów obowiązków pracowników.

Wymagania konieczne

1. Wykształcenie wyższe (preferowane administracyjne, prawnicze, ekonomiczne).
2. Praktyczna i bardzo dobra znajomość przepisów z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.
3. Min. 4 lata stażu pracy na stanowisku związanym z obsługą kadrową.
4. Znajomość języka angielskiego na poziomie B2.
5. Bardzo dobra organizacja pracy.
6. Umiejętność ustalania priorytetów, zarządzania czasem i dokumentacją.
7. Komunikatywność, otwartość i umiejętność współpracy w zespole.
8. Bardzo dobra znajomość obsługi komputera w zakresie MS Office.

Wymagania pożądane

1. Znajomość przepisów prawa dotyczących szkolnictwa wyższego.
2. Doświadczenie w pracy na uczelni wyższej.
3. Znajomość programu Płatnik, systemu Egeria, TETA.

Oferujemy

1. Zatrudnienie w prestiżowej i renomowanej Uczelni.
2. Stabilne warunki zatrudnienia (umowa o pracę).
3. Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”.
4. Możliwość skorzystania z karty multisport.
5. Możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego.
6. Możliwość skorzystania z ubezpieczenia opieki medycznej.
7. Dofinansowanie wypoczynku.
8. Dofinansowanie wypoczynku dzieci.
9. Preferencyjne pożyczki.

Zainteresowane osoby prosimy o przysłanie CV oraz listu motywacyjnego do dnia 05.05.2026 r. na adres: praca@uwr.edu.pl z dopiskiem „specjalista.39.DSP.MR”.

Zastrzegamy sobie prawo udzielania odpowiedzi tylko wybranym kandydatom. Nadesłanych dokumentów nie zwracamy.

W przypadku przekazania nam w aplikacji dobrowolnie innych danych niż jest to niezbędne do uczestnictwa w postępowaniu rekrutacyjnym, prosimy o wyrażenie zgody na ich przetwarzanie:
– w przypadku danych zwykłych:„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w (np. CV, liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach) przez Uniwersytet Wrocławski w procesie rekrutacji na stanowisko…”
– w przypadku danych szczególnych kategorii:„Wyrażam zgodę na przetwarzanie szczególnych kategorii moich danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, zawartych w (np. CV, liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach) przez Uniwersytet Wrocławski w procesie rekrutacji na stanowisko…”

Klauzula informacyjna dla osób uczestniczących w procesie rekrutacji znajduje się na stronie: https://hr.uwr.edu.pl/klauzula-informacyjna-dla-osob-uczestniczacych-w-procesie-rekrutacji/

Konkurs nr 39.2026.DSP.A.MR z dnia 13.04.2026 r.